第131章 异化金币(第2页)

　　架可以应用于实体组织，需进行填充，填充之后，该框架会融入实体组织，并且将以效率最高和利益最大化为目标导向，自动进行组织运转。

　　“这个金币在前几个副本里并没有售卖，要不然我当初也不会那么辛苦。”

　　郁林心里吐槽道。

　　他看了一样花费，感受到这个异化金币的特殊之处，异化金币的收费标准是以框架的复杂程度来进行计算的。

　　郁林把自己代理点的名字输入进去之后，它的收费价格是——每天1点体验值。

　　“您是该实体的实际所有人，是否填充该实体？”系统提示道。

　　“填充。”郁林二话不说，直接把代理点给填充进去。

　　“只有实际所有人，才能决定是否填充。”郁林忽然想到这一点。

　　这样也杜绝了小员工忽然变成大老板的夺权事故。琇書蛧

　　过了一会儿之后，系统提示:“填充完毕！”

　　骤然间，郁林感觉自己像是被剥离了一点东西。

　　而后，一个金灿灿的金币赫然出现在他的手上。

　　作为老板，金币出现在他手上并不奇怪。

　　只不过，这个金币是虚拟的，真正的金币不存在于现实。

　　与此同时，他的身后出现了两个模糊的虚影。

　　郁林正奇怪的时候，系统进行了解释:“虚影，异化金币凝聚出来的组织框架节点，每个节点都蕴含不同的身份、职位、功能，填充实体之后，虚影会按照既定的组织架构原则，自动分配到不同的人员身上，开启后，该虚影融入人员，并指导人员按照既定的规则行动。”

　　“这么高深的嘛？”郁林心里想道，他思考了一会儿，提问道:“可不可以进行调整？”

　　系统:“异化金币会依据事实自动进行组织架构调整，如果您要手动管理，请点击金币。”

　　郁林伸手碰了碰浮在空中的金币。

　　此时，他手上的虚拟金币忽然间发出光芒，等光芒散去，一张金色的网出现在他的面前。

　　“这个网应该是异化金币目前的组织架构具

　　象化，网里那些亮晶晶的节点，恐怕就是代表着现实里我身后这些虚影了，每个节点上都有名字，这是不是意味着每个虚影此时都已经找到了符合的员工？一旦开启，虚影是否就会融入到人员当中？换个角度看，也就是人员填充到这些节点上来。而且，节点看起来可以调整。”