第74章 第一次当老板(第3页)

　　这是在向新任的总经理表忠心，当然，也有可能是一次试探。

　　在郁林还没掌握情况的时候，草率地下定论，是一件极其不明智的事情。

　　有了第一个开头，接着便是第二个，第三个，第四个。

　　以郁林之前的状态，听他们讲这些，肯定是一脸的懵逼。

　　但有高级管理人员身份卡的帮助，还是能把主要的脉络和框架，给听明白的。

　　等十位经理都说完，郁林一直都在沉吟思索，并没有太快发表自己的意见。

　　作为总经理，也就是分公司暂时的老板，不能轻易让手下猜出你的想法，是一件极为关键的事情。

　　不过，总经理其实也只能算一个高管而已，真正的老板，应该是自己目前的老爸，董事会的董事长。

　　但目前，他明显不可能坐上董事长的位置，所以，这分公司的老板，也算可以了。

　　而且，他还是董事长的儿子，也拥有公司股份，在分公司具有自行决断权，也勉强算是老板了。

　　系统在这方面，虽然没做到特别严谨，但已经最大程度上，往这里贴合了。

　　郁林不讲话，反而让底下的这些经理有些摸不透他。

　　沉默是金，在这时候体现出了它的正确性。

　　过了十分钟，各位经理度日如年，就在他们要坐不住时，郁林挥挥手:“你们先回去工作吧，人事经理你留一下，我有话要对你说。”

　　其他九人陆续走出会议室。

　　人事经理是个四十多岁的女人，中等身材，圆脸，看起来很平和，没什么攻击性。

　　“帮我招一个秘书，要男的。”郁林说完后，就离开了。

　　“就这？”人事经理松了一口气。

　　她还以为特意留她下来，是有什么特别重大的事情要跟她说，搞得她还特别忐忑不安，没想到就是为了交代她招一个秘书。

　　这也太小题大做了。

　　虽然真正的任务只是招个人，但其他经理心里可不这么想。