第129章 真正感受到大家的关怀(第3页)

 “你就不要这套了。” 

 王志新的选择是慎重考虑的结果。 

 首先，张建峰是他熟悉的老同事，不用担心意外情况。 

 其次，张建峰工作能力出众，特别是作为工程师的他在高层有更好的发展机会，也能帮自己撑业绩。 

 为了站稳脚跟，必须展现政绩。 

 提携张建峰是有道理的，没想到反应这么强烈。 

 王志新解释时被陈伟插话，说：“小张年轻有为，工资待遇也很好，这里没人敢刁难他。 

 而且年轻人需要沉淀，以后才能有更大的突破。” 

 那一刻，李成军与陈伟形成默契：绝不轻易放走张建峰。 

 徐明山看着争吵并没有发言，他也曾考虑过将张建峰调往化工厂，但也仅限于想。 

 看到两人的坚持，王志新只好放弃想法。 

 共事多年的老友，闹僵对大家都没好处。 

 这次晋升也依赖于轧钢厂的努力，将来轧钢厂发展好了也是他脸上有光。 

 “行吧，张建峰留下，今天晚上你们请我吃饭吧。” 

 众人松了口气，屋子里的氛围也随之轻松不少。 

 下班后，杨晓波如常回家。 

 车里有一台自制的高压锅。 

 身为高级钳工的他，造这个小物件简首轻而易举。 

 回到家试用了高压锅，效果非常好。 

 煮排骨只用了短短半小时，肉己经完全酥烂。 

 大家都惊呼连连，感受到了科技的力量。 

 次日，杨晓波带冉母到西合院准备迎接孩子的到来。 

 邻居们都很欢迎新成员的入住，院子里一片和谐景象。 

 午饭时，突然来了一位秘书找杨晓波赴约，说是工厂的重要饭局。 

 简单道别后，杨晓波跟随离开。 

 坐上越野车，一路疾驰而去。 

 这位也算是企业中的要员了。 

 陈宇下车后来到目的地，映入眼帘的是一座典雅的餐厅，看起来颇有格调。 

 走进去后，他看到不少人己经入座等待。 

 一数才发现，除了他外，有十位车间主管在场，还有保卫科长赵先生，宣传部负责人，以及技术科领导，差不多二十多人。 

 这些可都是钢厂的高层，中午这个饭局显得非比寻常。 

 “张叔，这是怎么回事？” 

 陈宇走过去和王国栋打过招呼后问道。 

 “你怎么来得这么晚？” 

 张叔叔疑惑地回答，“昨天就通知说今天中午有个饭局，早点到。” 

 陈宇这才发现自己确实没接收到消息。 

 他问：“那你们知道这次是为什么聚会？” 

 “当然是好事啊。” 

 张叔解释道，并告诉了陈宇有关刘志国高升的好消息，这显然提升了大伙的心情，也预示着厂里将迎来新变化。 

 此外还有许文博可能接手重要职位的消息，在场的人听后也很振奋。 

 随着聊天进行，大家逐渐明白这次宴请既是告别会，又是庆祝会，因为几位厂领导将发生变动。 

 不过

对普通员工来说，这里的食物和交流依旧充满温馨氛围。 

 不久后，新的领导人刘志国和老领导杨立西人出现，正式开始了今天的活动。 

 座位排布成了一个难题，大家不敢贸然坐下。