第255章 灵能学府的挑战与成长(第2页)

 在战斗的过程中，学员们也遇到了不少问题。由于来自不同文明，他们的灵能运用方式和战斗风格差异较大，在团队协作时往往会出现配合不默契的情况。比如，科技文明的学员习惯依靠精密的仪器和设备来锁定目标与发动攻击，而自然文明的学员更倾向于凭借与自然生物的感应来作战，这就导致在信息共享和战术配合上出现了一些混乱。

 叶灵犀与陆景琛在一旁观察着学员们的战斗，他们深知这些问题的存在。战斗结束后，叶灵犀走上前去，对学员们说道：“你们在战斗中的表现各有优劣，但团队协作的不足是我们需要重点解决的问题。在真正的战场上，我们面对的敌人将比模拟演练中的更加危险，只有团结一心，才能发挥出我们最大的力量。”

 为了帮助学员们解决这些问题，陆景琛提出了一系列的训练计划。首先，开展跨文明灵能交流课程，让学员们深入了解不同文明的灵能体系和战斗风格，增进彼此之间的理解与信任。在这个课程中，学员们会互相分享自己文明的灵能技巧，进行灵能融合的实验与探索。

 例如，科技文明的学员会向自然文明的学员介绍灵能武器的构造原理与能量供给系统，而自然文明的学员则会传授如何与灵能生物建立深度契约以及如何借助自然之力恢复灵能的方法。通过这种交流，学员们逐渐发现了不同灵能体系之间的互补性，开始尝试将其他文明的灵能元素融入到自己的战斗风格中。

 其次，进行高强度的团队协作实战训练。在训练中，学员们被打乱文明界限，重新组成混合小队。他们需要在各种复杂的战斗场景下，迅速制定战术并执行。从宇宙空间的灵能堡垒攻坚战到神秘星球的灵能遗迹守护战，每一场战斗都考验着学员们的团队协作能力、应变能力和灵能运用技巧。