第852章 出乎意料(第2页)

想到这里，李松转身驱车赶往食品厂。要知道，在七十年代末，国内无论是国营企业还是机关单位，实行的大多是单休制，只有学校是双休（据家里老人所说，具体情况各个地方或许会有所差异）。

一到厂子，李松立刻召集高层管理人员开会。他神色沉稳地坐在会议桌首位，目光扫视一圈后，开口问道：“昨天的促销活动大家都辛苦了，成果怎么样？”

销售科长崔进率先站起身来，难掩兴奋之情，大声说道：“李厂长，昨天的促销效果超乎预期的好，果冻的销量比预计翻了一番还多呢！很多顾客都反馈说味道特别好，孩子们喜欢得不得了。不过，也有顾客反映价格有些贵，所以我们琢磨着，能不能把价格调低一些，这样说不定后续销量还能再提升提升。”

李松听后，微微一笑，轻轻摇了摇头，说道：“崔科长，你应该听说过‘物以稀为贵’这个道理吧。目前市面上只有我们能生产果冻，价格自然不能随意降低。而且，愿意给孩子买果冻的家庭，本身就具备一定的消费能力。一块钱一斤，他们会买；两块钱一斤，他们同样也会买。再者，一斤果冻的数量不少，虽然价格相对较高，但比起其他食品，孩子能吃的时间更久。”

李松稍作停顿，继续认真地说道：“我们的目标客户群体，是那些有消费实力，并且愿意为孩子的享受和快乐慷慨解囊的家庭。如果盲目降价，表面上看可能会吸引更多人购买，但很可能会让消费者觉得我们的产品档次降低了，这对品牌的长期发展反而不利。”

这时，后勤科长苏明良缓缓站起身，神色凝重地提出自己的担忧：“李厂长，随着果冻销量的大幅增长，对原材料的需求必然会急剧增加。为了确保生产不受影响，我建议我们必须建立一套完整的供应链体系。否则，一旦原材料供应不上，生产就会陷入困境。”