第393章 抓紧时间跟他学(第2页)

 郭瑾以前在她原来工作的外贸公司也是做财务工作。一进华艺国贸公司财务部，她就觉得氛围不对。

 郭瑾问大家为什么不搞搞活动，活跃一下气氛。有人告诉她，财务部门搞活动没有名目，活动的费用要大家AA制。已经发给大家的钱，再让大家从自己兜里掏出来搞集体活动，大家都没有积极性。

 郭瑾弄清楚了，不是大家不愿意搞活动，是没有经费的问题。这个问题难得住集团来的财务部经理，但是难不住陈淑娜介绍来的财务主管。郭瑾一提，陈淑娜就答应了。从此，财务部的活动费用，就挂在了业务三部。

 有了活动经费，财务人员的业余生活丰富多了，新来的财务主管在财务部的威信，马上就树立出来了。郭瑾在财务部说话的方式，也从轻声细气变得颐指气使起来。

 既要让财务部的年轻人高高兴兴干活儿，也要让业务部的年轻人规规矩矩办事儿，郭瑾就想把分散在各个业务部门的年轻人拢到一起搞搞活动。

 郭瑾一开始把这件事交待给了她自己部门的张志强，让张志强负责出面联络。张志强虽然爱玩，但他只跟和他玩得来的人玩。再说，张志强跟公司这一拨和他一起进公司的年轻人都借过钱，他一说有活动，大家都怕是个套，都躲着他走。

 就这么一来二去，郭瑾终于认识到这事交给张志强是组织不起来的。郭瑾是老财务，看人还是有眼光的。她很快就锁定了新的组织人选，办公室的韩健。

 韩健是集团办公室的人，他的事务性报销在集团财务部办理。郭瑾刚开始不了解这个隶属关系。她想找一个韩健来找她办事的机会，把组织工作指派给韩健。可是，她左等韩健不来，右等韩健也不来。

 就在她好生纳闷的时候，有人把其中缘由告诉了她。郭瑾这才恍然大悟，后悔自己没有了解清楚，找错了人，耽误了时间。郭瑾问陈淑娜，能不能让贾勇出面帮她组织活动。