第168章 50亿大赏(第3页)

 现在已经很好了，早早达成梦想中的年薪千万目标。 

 “我们俩本质没区别，估计你努力一下，同样可以。但1500万那种，明显就是天赋的差别了。” 

 整个星海投资一共有5位拿到1500万日元奖金的新人，泽天润一明白，他们都是公司的重点培养对象。 

 未来就算不接替嘉本隆正等人位置，也会有独立掌握一支基金的机会。 

 想到独立掌握一支基金的好处，泽天润一又忍不住露出羡慕的表情。 

 因为三位基金管理人，分别分得6亿、5亿、4亿日元的奖金。 

 如果再算上竹下雅人分得的10亿日元，4位公司的高层直接分走一半。 

 这还是星海投资比较收着来。 

 如果换成美国，高管最少能分走3分之2。 

 …… 

 同一时间，助理办公室。 

 浅野佳代看着包包内的十几捆福泽谕吉，脸上露出沉醉的表情。 

 “果然，选择来星海投资，就是最正确的。” 

 如果换成是星海半导体，工作更忙不说，还赚不到这么多钱。 

 不过，两者总的来说各有利弊。 

 星海投资这边做助理刚开始赚钱很多，但突破性不大。 

 过个几年，就算是奖金增加，也增加不了多少。 

 同时，星海投资这边也很难升职。 

 因为投资这种事情需要的是天赋，后天历练也只是开发潜能。 

 助理这个岗位，基本不可能出现投资天才。 

 星海半导体那边就不一样了，历练几年，完全可以像前任助理香川百合子学姐那样，找个人不多的部门担任部长一职。 

 属于越到后面越吃香的岗位。 

 后期不仅社会地位比星海投资这边高，就连赚钱能力也大概率超越。 

 这是一条，更适合女强人的道路。 

 同时星海半导体对于天资的要求，也没有星海投资那么高。 

 就算担任不了要职，也可以凭借和领导的关系，成为重要岗位的副手。